深圳屈臣氏怎么样?

司徒梓琳司徒梓琳最佳答案最佳答案

1.管理层极度无能且没有学习能力,完全跟不上时代,不懂数字化,不会运用数字化工具,对于线下门店来说,完全没有线上运营的经验,导致门店客流量极大下降;产品能力差,新品上货速度慢,产品更新不及时,产品结构失衡,价格体系混乱,很多产品缺货严重(从2019年11月到今天,很多产品一直缺货)

2.员工素质极差且缺乏培训,以自我为中心,服务态度极其恶劣,对顾客提出的问题敷衍了事,不会提供专业的解决方案,产品知识薄弱,对操作流程不熟悉,小票出错了不主动担责,反而将错误的小票给顾客,让顾客误会;

3.自私自利,只考虑自身利益,无视员工利益,在疫情期间,4月份降薪,6月份开始取消薪酬,8月份开始没底薪,9月开始发7月工资,各种扣钱没有理由,财务部刁难供应商,故意拖款;

4.产品价格虚高,很多产品定价过高,例如同类型洗面奶,售价高于其他超市/电商50%以上;

5.产品质量差,进货渠道不明,货源不足,产品缺货严重,货架经常是空空的... 总之,在屈臣氏工作过的两年,真的学不到什么东西,浪费了大好的青春,还伤害了自己的身体素质(长期缺氧导致身体抵抗力下降,疫情期间经常性感冒),在这里工作的所有人,除了店长和经理有钱拿以外,底层员工真的是拿着最低的工资,干着最累的活,还要饱受精神摧残!!!

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