6型地铁 安全型 地铁是公众高度集中的公共交通运输工具，一旦发生事故造成的人员伤亡和财产损失往往是极其巨大的。确保地铁运营的安全至关重要。做好地铁运营安全的保障，构建安全型的地铁是重中之重。
6型地铁 环保型 环境保护关系到我们每一个人，而地铁作为低碳交通的代表，其建设、运营过程中应充分考虑对周边环境的影响，加强环保工作，把地铁打造成绿色工程、环保工程。
6型地铁 智能型 随着物联网、云计算等新一代信息技术的快速发展，互联网与各行各业加速融合，推动着传统产业变革，同时也为地铁智能化的建设提供了良好的机遇。大力发展互联网+地铁，促进地铁智能化具有重要的现实意义。 6型地铁 品质型 打造高品质的交通系统，不断提高市民乘客的满意率是我们一直追求的目标。从“建设高质量”到“服务高品质生活”，我们要继续秉持“建民生地铁，筑城市梦想”的理念，提升运营管理水平，创新服务举措，让地铁成为展现城市文明形象的一张名片。
付琛婧优质答主服务型的地铁。坚持人民地铁为人民，一切以乘客为中心，在地铁建设、运营、经营全过程中融入服务意识，以乘客满意为目的优化工作方法，以服务乘客为己任创新工作思路，不断增强核心竞争力，以高品质的运营品质和多方位的服务赢得乘客满意、社会满意、政府满意。为促进南京城市建设和提升市民幸福指数做地铁应该做的努力，尽地铁能够达到的最大作用。
廉洁型地铁。加强党风廉政建设，以树立风清气正、勤政廉洁、敢为人先、奋发有为的干部队伍形象为目标，加强思想、组织、作风和制度建设，进一步增强党员干部防腐拒变能力，筑牢拒腐防变思想道德防线，促进作风转变，使广大党员干部真正成为社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者、反腐倡廉的推动者，推动公司各项工作的开展。
创新型地铁。“地铁引领城市发展”，“地铁改变城市格局”，“地铁促进城市发展”，这一切均需靠创新。在今后的工作中，我们将继续坚持“敢为天下先”的企业精神，进一步强化创新意识，在工作中创新，在创新中工作，形成“以创新求发展，以发展促提升”的企业氛围和“比、学、赶、帮、超”的良好竞争环境。在管理方式、营销模式、技术革新、员工培训等各项工作中实施创新，不断推动企业战略规划顺利实施。
节约型地铁。以节约能耗和降低管理成本为核心，不断强化企业降本增效和成本意识，将企业“降成本”与“增效益”的有机结合，坚持“低成本发展”道路，走“开源节流”之路，在公司各项工作中实施全面成本管理，建立和完善成本管理控制体系，把成本管理落实到公司的各基层单位、各个部门、各个岗位，真正实现“人人讲成本，事事懂成本，处处降成本”的管理目标，不断降低管理成本，提高效益。不断挖掘企业内部潜力，提高企业竞争力，形成地铁特有的企业文化。
科技型地铁。以科技进步为动力，以“双百双新”人才工程为核心，加快企业技术创新步伐，加强与国内外专业科研机构的技术研发和合作，进一步提高企业自主创新能力，促进员工整体素质的不断提升。加快技术管理人才和运营技术人才的培养，积极拓展科研和新技术推广应用，强化技术管理，推进先进技术在地铁建设和运营中的应用，为南京地铁发展提供坚实的技术保障。
学习型地铁。坚持以人为本，加强人力资源管理，建立长效教育培养机制，形成浓厚的学习研究和技能提升氛围。以“双百双新”人才工程为抓手，着力提升公司干部员工的思想境界、理论水平和专业素质，促进员工成长成才，推动企业人才队伍建设再上新台阶。不断学习，不断实践，不断超越，为企业发展提供优质的人力资源保障，建立学习型组织，树立良好企业形象，打造地铁品牌。
