广州陪产假多少天？
《中华人民共和国人口与计划生育法》（2015年修正）第二十五条： 公民晚婚、晚育的，地方人民政府应当给予一定的优待和奖励。 《广东省人口与计划生育条例》第三十条： 对晚婚的，延长婚假十天；对晚育的，延长产假三十天。夫妻双方晚婚或者晚育的，可以分别增加奖励假30日。
根据上述法律规定，如果女方符合晚育条件且生育多胞胎的，男方可以在产假期间享受98天的带薪陪产假，如果生育单胎的，男方可在法定的7天里加60天假期共计100天。 但是，如果双方都不属于晚婚晚育情况的，则不适用以上规定，也就是说不能享受额外的生育待遇了。对于男方来说，最靠谱的还是争取晚婚晚育的生育保险待遇。
除如果双方在休产假期间有领取《独生子女父母光荣证》的，可享受140天的独生子女父母奖励。 虽然国家未明确在休假期间发放工资，但按照劳动法的规定，劳动者享有带薪休假的权利。不管是否领取《独生子女父母光荣证》，劳动者都应当在法定休假期内享受同等的待遇。在休假期间，用人单位应当按照劳动合同约定的工资待遇发给劳动者。